古代官员升职或贬职规则：考课定奖罚，原职按规走
《古代官员晋升攻略》：古代官员晋升有门道，考课是关键。每年小考，三年大考，考课结果关乎升迁奖罚。考核内容涵盖人口、仓储、赋税等多项内政数据。秦汉时，县令先统计数据交郡国长官，再汇总至朝廷。朝廷会核实数据，有监察部门监督。魏晋制定考课法，更重实地考察。北魏孝文帝有三等处置法。隋唐时，吏部负责百官考核，四品以下由吏部考，三品以上由皇帝考。原职位官员按考核标准升迁，或升职，或被贬，或告老还乡，升迁需补缺。了解这些规则，助你洞悉古代官场晋升之路。
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[Q]：古代官员考课是怎么回事？
[A]：古代朝廷命官考核称考课，每年有小考核期，三年有大考核期，考课结果关乎官员升迁奖罚。
[Q]：考课主要考什么内容？
[A]：考核古代官员一年内政成绩，包括人口户数、仓储、赋税、官吏数量、盗贼刑罚及牲畜数据等。
[Q]：秦汉时期考课流程是怎样的？
[A]：县令统计本县数据交郡国长官，郡国汇总后呈给丞相，朝廷再对郡国长官业绩考核。
[Q]：西汉诸侯国官制与朝廷有何关系？
[A]：西汉诸侯国官制基本仿效汉朝廷，如中位掌武职兵权似太尉，相统领百官似丞相，汉惠帝时相改称丞相，汉初诸侯国朝廷是汉朝廷缩小版。
[Q]：七国之乱后诸侯国官员任免有何变化？
[A]：七国之乱后朝廷强势，诸侯国官员任免朝廷主导权加大，朝廷考察范围郡和国划等号，国相与太守对等。
[Q]：古代如何防止考课数据作假？
[A]：秦汉时有专门监察衙门，御史大夫监察百官，地方诸郡也设监察御史，会核查数据。
[Q]：魏晋时期考课有什么规定？
[A]：魏晋制定考课法，规定郡国首相3载巡行属县，考核内容包括官属、礼律、囚徒等多项事务，更重实地考察。
[Q]：隋唐时期吏部在官员考核中有何作用？
[A]：隋唐时吏部负责百官考核，四品以下官员由吏部考核，三品以上由皇帝亲自考核，吏部权柄大，是六部之首。